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Scegli tu dove vuoi andare La proposta si rivolge a tutti i/le lavoratori/trici occupati e a quelli in mobilità ed è illustrata nel dettaglio in due specifici cataloghi - uno per la formazione trasversale, l’altro per la formazione settoriale - che contengono brevi corsi, proposti dai Centri di Formazione Professionale, che vanno dall’apprendimento dell’inglese, all’informatica, alla contabilità, alle risorse umane, all’agroalimentare, alla gestione dei trasporti, allo studio delle energie alternative e alla meccanica. Per presentare richiesta di ottenimento del voucher (buono formativo) il/la lavoratore/trice deve, entro il 19 febbraio 2007, recarsi presso i Centri di Formazione Professionale, dove si svolgerà il corso prescelto, per effettuare la pre-iscrizione. Gli interessati possono richiedere ciascuno un solo voucher per un solo corso tra quelli messi a disposizione nei cataloghi regionali. I voucher coprono l’80% del costo totale del corso fino ad un massimo di 1.290 euro: in tal caso, dunque, il/la lavoratore/lavoratrice deve contribuire con il 20% del costo totale. Il voucher può invece coprire fino al 90% del valore del corso (sempre fino ad un massimo di 1.290 euro) per i lavoratori con una delle seguenti caratteristiche: - in stato di cassa integrazione guadagni ordinaria;
- età superiore ai 45 anni;
- con contratti di lavoro a tempo parziale, a tempo determinato o di collaborazione coordinata continuativa, nonché inseriti nelle tipologie contrattuali a orario ridotto, modulato o flessibile e a progetto previste dalla L. 30 del 23 febbraio 2003;
- in possesso del titolo di licenza elementare, di istruzione obbligatoria o senza alcun titolo.
Per chi si trova in cassa integrazione guadagni straordinaria o in mobilità, il voucher copre il 100% del valore del corso (sempre fino ad un massimo di 1.290 euro). Questa proposta – dichiara l’Assessore provinciale alla Formazione Professionale, Luisangela Salamina - ci pare molto interessante e la nostra speranza è che venga accolta con favore. Credo infatti che la possibilità di aderire ai Corsi sia per gli occupati un’occasione da non lasciarsi sfuggire, poiché il mercato del lavoro richiede oggi, e sempre più in futuro, un continuo aggiornamento di competenze professionali, abilità tecniche e doti relazionali. Il fatto che si possa approfittare con minima o nulla spesa di opportunità simili è un segnale incoraggiante di attenzione al mondo del lavoro ed alle sue urgenti necessità di rinnovamento, a più livelli". Chiunque volesse reperire informazioni e conoscere quali sono i corsi disponibili a Lodi e provincia può recarsi nelle sedi seguenti, dove riceverà l’aiuto e l’orientamento necessari per la scelta del percorso più adatto alle sue esigenze: - STAP – Spazio Regione: via Haussmann, 7 – Lodi, tel. 840.000001
- Centro per l’Impiego di Lodi: via P. Gorini, 21 – Lodi, tel. 0371.423762
- Centro per l’Impiego di Codogno: via Verdi, 37 – Codogno, tel. 0377.32283
- U.R.P. della Provincia di Lodi: via Fanfulla, 14 – Lodi, tel.0371.442664/608
Oltre a queste sedi fisiche, per chi avesse a disposizione un computer ed un collegamento internet, è possibile consultare il catalogo pubblicato on line sul sito internet www.formazioneasceltaindividuale.it oppure scrivere a urp@provincia.lodi.it", con questa campagna di comunicazione la Regione Lombardia, attraverso l’erogazione di voucher, ossia buoni formativi, promuove il progetto di formazione a scelta individuale, dedicato a tutti i/le lavoratori/trici residenti o che svolgono attività lavorativa in Lombardia.
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